Explore Jungian Psychology with Nicholas Toko
#JungianBitsofInformationes unpsicosocial y psicoanalitico blog, podcast, servicio de transformación individual y del lugar de trabajo dedicado a explorar el inconsciente en el lugar de trabajo, especÃficamente, la dinámica entre el individuo Psiquey el lugar de trabajo.
Llevar una perspectiva 'irracional' al lugar de trabajo racional.
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Servicios para Individuos, Parejas, Equipos y Organizaciones >>>
Evaluación y desarrollo de la personalidad⚈ Jungiano Analyses⚈ Transformación del lugar de trabajo⚈
Acerca de A mÃ
Consultor en Efectividad Organizacional y
Analista junguiano en formación
Soy consultor freelance de Efectividad Organizacional. Ayudo a las organizaciones a desarrollar y transformar su gente, procesos de negocio, estructura organizacional y tecnologÃa, especÃficamente, utilizando Inteligencia Artificial y Sistemas de Planificación de Recursos Empresariales (ERP).
Me gradué con un primer tÃtulo en Estudios de Negocios Internacionales y Español de la Universidad de Brunel. Tengo una maestrÃa en Estudios Jungianos y Post-Jungianos de la Universidad de Essex, y un Certificado de Posgrado en Gestión de Recursos Humanos.de la Universidad de Westminster y completó un Programa de Inteligencia Artificial en Said Business School, Universidad de Oxford.
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Soy un análisis junguianot-in-training y Candidato a Diploma enISAPZurich también conocida como la Escuela Internacional de PsicologÃa AnalÃtica con sede enZurich, Suiza. Proporciono análisis junguianos bajo los auspicios de capacitación en ISAPZurich y esto abarca el requisito de realizar el análisis bajo la supervisión de supervisores ISAP reconocidos.
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Soy miembro de la junta of la Asociación Británica de Tipo Psicológico (BAPT), calificada por la Sociedad Psicológica Británica (BPS) para administrar pruebas de personalidad y habilidad y dar retroalimentación. También estoy calificado para administrar el indicador de tipo Myers-Briggs (MBTI), la prueba de personalidad o aspectos de los cinco grandes, el cuestionario de personalidad ocupacional (OPQ), el inventario de brújula de regalos (GCI) y otras evaluaciones de personalidad y dar retroalimentación._cc781905-5cde-3194- bb3b-136bad5cf58d_
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¿Qué es un analista junguiano?
Un analista ofrece psicoterapia y análisis para ayudar a las personas que están angustiadas o tienen problemas emocionales, para tratar los trastornos en la capacidad de una persona para relacionarse armoniosamente con los demás, para resolver sus conflictos inconscientes, para desarrollar un mejor equilibrio o equilibrio de las propias necesidades y demandas externas. , para desarrollar una mayor conciencia y sentido realista de sà mismo y de los demás, para desarrollar su individualidad. En última instancia, el objetivo es modificar la personalidad para un estado más saludable del ser.
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Me interesa aplicar la psicologÃa analÃtica junguiana, no solo en el proceso terapéutico, but también en un contexto psicosocial, especÃficamente; para explorar individuos y organizaciones en profundidad.Dada la importancia del inconsciente en un proceso terapéutico junguiano, también quiero explorar el papel del inconsciente en el lugar de trabajo, especÃficamente la dinámica entre el inconsciente de un individuo y el lugar de trabajo.
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El análisis junguiano es fPsicoanálisis y consejerÃa en profundidad cara a cara en la tradición junguiana. Mi trabajo clÃnico con pacientes y clientes está supervisado de cerca por analistas de capacitación senior. Mi enfoque tiene como objetivo facilitar una relación significativa y consciente con uno mismo, con los demás y con nuestra sociedad. El tratamiento involucra una amplia gama de sÃntomas y estados de ánimo, ansiedad y depresión, circunstancias de vida pasadas y existentes, dificultades y aspiraciones actuales y fantasÃas y sueños inconscientes. Trabajar creativamente con todos los aspectos de los patrones psicológicos y emocionales fomenta la conciencia y el cambio a medida que uno acepta los lÃmites y los potenciales.
Consultor en Efectividad Organizacional y
Analista junguiano en formación
Soy consultor freelance de Efectividad Organizacional. Ayudo a las organizaciones a desarrollar y transformar su gente, procesos de negocio, estructura organizacional y tecnologÃa, especÃficamente, utilizando Inteligencia Artificial y Sistemas de Planificación de Recursos Empresariales (ERP).
Me gradué con un primer tÃtulo en Estudios de Negocios Internacionales y Español de la Universidad de Brunel. Tengo una maestrÃa en Estudios Jungianos y Post-Jungianos de la Universidad de Essex, y un Certificado de Posgrado en Gestión de Recursos Humanos.de la Universidad de Westminster y completó un Programa de Inteligencia Artificial en Said Business School, Universidad de Oxford.
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Soy un análisis junguianot-in-training y Candidato a Diploma enISAPZurich también conocida como la Escuela Internacional de PsicologÃa AnalÃtica con sede enZurich, Suiza. Proporciono análisis junguianos bajo los auspicios de capacitación en ISAPZurich y esto abarca el requisito de realizar el análisis bajo la supervisión de supervisores ISAP reconocidos.
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Soy miembro de la junta of la Asociación Británica de Tipo Psicológico (BAPT), calificada por la Sociedad Psicológica Británica (BPS) para administrar pruebas de personalidad y habilidad y dar retroalimentación. También estoy calificado para administrar el indicador de tipo Myers-Briggs (MBTI), la prueba de personalidad o aspectos de los cinco grandes, el cuestionario de personalidad ocupacional (OPQ), el inventario de brújula de regalos (GCI) y otras evaluaciones de personalidad y dar retroalimentación._cc781905-5cde-3194- bb3b-136bad5cf58d_
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¿Qué es un analista junguiano?
Un analista ofrece psicoterapia y análisis para ayudar a las personas que están angustiadas o tienen problemas emocionales, para tratar los trastornos en la capacidad de una persona para relacionarse armoniosamente con los demás, para resolver sus conflictos inconscientes, para desarrollar un mejor equilibrio o equilibrio de las propias necesidades y demandas externas. , para desarrollar una mayor conciencia y sentido realista de sà mismo y de los demás, para desarrollar su individualidad. En última instancia, el objetivo es modificar la personalidad para un estado más saludable del ser.
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Me interesa aplicar la psicologÃa analÃtica junguiana, no solo en el proceso terapéutico, but también en un contexto psicosocial, especÃficamente; para explorar individuos y organizaciones en profundidad.Dada la importancia del inconsciente en un proceso terapéutico junguiano, también quiero explorar el papel del inconsciente en el lugar de trabajo, especÃficamente la dinámica entre el inconsciente de un individuo y el lugar de trabajo.
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El análisis junguiano es fPsicoanálisis y consejerÃa en profundidad cara a cara en la tradición junguiana. Mi trabajo clÃnico con pacientes y clientes está supervisado de cerca por analistas de capacitación senior. Mi enfoque tiene como objetivo facilitar una relación significativa y consciente con uno mismo, con los demás y con nuestra sociedad. El tratamiento involucra una amplia gama de sÃntomas y estados de ánimo, ansiedad y depresión, circunstancias de vida pasadas y existentes, dificultades y aspiraciones actuales y fantasÃas y sueños inconscientes. Trabajar creativamente con todos los aspectos de los patrones psicológicos y emocionales fomenta la conciencia y el cambio a medida que uno acepta los lÃmites y los potenciales.
Jungian therapy for individuals. HR & Business Transformation Services for organisations.
Por qué comencé #JungianBitsofInformation
From HR to Jungian Psychology: Uncovering the Unconscious in the Workplace
Siempre he sentido curiosidad por la psique, el inconsciente, la personalidad y las organizaciones. Esta curiosidad me llevó a una carrera en Recursos Humanos donde tuve la oportunidad de ver cómo las personas interactúan en el lugar de trabajo y cómo la dinámica contribuye o impide el éxito empresarial.
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Cuando comencé a estudiarPsicologÃa junguiana, descubrà una perspectiva única sobre el comportamiento individual, cómo se manifiesta el inconsciente en las personas y su efecto sobre la eficacia de la organización. También he visto cómo la psicoterapia junguiana puede ayudar a una persona a superar dificultades emocionales y lograr una sensación de bienestar.
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Empecé #JungianBitsofInformation porque vi una oportunidad única de unir la teorÃa junguiana y la teorÃa de la eficacia organizacional. Ambas teorÃas se combinan para proporcionar una visión que invita a la reflexión y posibles soluciones para resolver problemas comunes individuales y laborales.
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La psicologÃa analÃtica junguiana es una aplicación amplia y compleja; puede ser difÃcil comprender las ideas derivadas del análisis de un individuo. Quiero presentar las ideas de Jung de una manera que ayude a las personas a comprender mejor su personalidad y ayudar a las organizaciones a obtener una nueva perspectiva de los problemas comunes del lugar de trabajo.
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La idea de mi blog es analizar problemas de personalidad y lugar de trabajo utilizando conceptos junguianos o "bits de información". El hashtag # simboliza el identificador de búsqueda en sitios de redes sociales como Instagram y LinkedIn. Al escribir una palabra clave precedida por un hashtag#dentro del campo de búsqueda en LinkedIn, los resultados de la búsqueda mostrarán cualquier publicación, artÃculo, página o perfil relacionado con la palabra clave. el hashtag#es una forma útil de filtrar una gran cantidad de información para la información especÃfica que está buscando.
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#JungianBitsofInformation actúa de manera similar. Destila la teorÃa junguiana para que no tengas que hacerlo tú. Cada blog le dará información junguiana especÃfica relevante para el tema que se está analizando.
El cerco del hashtag#también tiene trascendencia. Según la psicologÃa junguiana, un cÃrculo es un signo de "totalidad". La totalidad es el objetivo final de la transformación de la personalidad. El proceso de transformación implica una exploración profunda de la personalidad, el tipo psicológico y los patrones subyacentes de comportamiento. Esto puede traer una sensación de plenitud en el individuo, es decir, una nueva actitud y vitalidad.
¿Por qué leer o escuchar mi blog o podcast? para que sirvetú?
Entender
Mi objetivo es ayudarlo a comprenderse mejor a sà mismo, consciente e inconscientemente, y aprovechar los dones de su personalidad para el éxito personal o empresarial.
Conocimiento
Mi blog puede ser de interés para personas interesadas en ideas junguianas o psicoanalÃticas y psicosociales, personas que buscan terapia o asesoramiento, organizaciones, propietarios de negocios, empresarios, lÃderes empresariales, profesionales de recursos humanos y desarrollo organizacional, profesionales de transformación organizacional, gerentes de lÃnea, cientÃficos e ingenieros de IA, Analistas, psicoanalistas y psicólogos junguianos.
Desarrollar
Ya sea que esté interesado en su desarrollo personal o en la transformación del lugar de trabajo, habrá algo para usted. Un blog, podcast, evaluación de personalidad, psicoanálisis, asesoramiento o experiencia única para transformar su lugar de trabajo.